Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Foro sobre oposiciones de enseñanza y problemática de los profesores y maestros interinos de Aragón.
violett
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor violett » Sab Oct 19, 2019 11:10 am

Al final para la administración es solo una cuestión de dinero. Aunque un tribunal admita que un interino es un fijo por acumulación de contratos, a las administraciones les queda la opción de asumir a esas personas como trabajadores funcionarios... o indemnizarlos. O sea, que entre pagar y asumir... ya imaginareis lo que pueden preferir.


Paquito
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor Paquito » Sab Oct 19, 2019 2:59 pm

Km 0 escribió:
Cylon escribió:basura periodística no, basura jurídica, basura quienes juegan con las vidas de otros

Pero ya os dije que esto iba a pasar, hay demasiado en juego.

Lo que no iba a pasar en ningún caso es que 800.000 interinos se iban a hacer fijos de la noche a la mañana por el mero hecho de haber trabajado durante 3 o más años consecutivos para la administración. En este sentido, los titulares de prensa que hablan de “bofetón o varapalo a los interinos” son correctos puesto que los medios anunciaban posible fijeza lo cual no ha ocurrido y por tanto todos los interinos que esperaban una declaración absoluta de fijeza se han llevado un buen chasco ya que no ha sido así. Las cosas no son tan sencillas.
Por otra parte la prensa escrita, bien por su tendencia política o por desinformación, tampoco han redactado sus titulares correctamente ya que han mezclado las conclusiones de la Abogada General con un informe evacuado por otro Abogado General de la UE (ahora no recuerdo sus nombres), ambos conocidos el mismo día 17 de octubre. En este último informe a una trabajadora del Ayto. de Madrid se le deniega la estabilidad y también cualquier posible indemnización porque, en este caso, no se encontraba en situación de fraude de ley. El fraude de ley y/o abuso de la temporalidad es la madre del cordero. Mejor dicho no había denunciado estar en fraude de ley mientras todavía su vínculo laboral estaba vivo es decir que había denunciado todo cuando ya estaba en la calle

Tenéis mucha información escrita y fiable fuera de los titulares de prensa pero hay que buscarla y leerla con detenimiento para descubrir que la situación de los interinos, especialmente los que están en fraude de ley, ha cambiado sustancialmente ya que el informe habla de acabar con el abuso de la temporalidad de una forma ordenada a través de procesos restringidos como también habla de importantes indemnizaciones como medida disuasoria ante el abuso (inasumibles para cualquier Administración) y también dice que las oposiciones de libre concurrencia no son la solución al fraude de ley relativo al abuso de la interinidad por parte de una Administración que no ha convocado OPE´s o lo ha hecho ofertando menos plazas de las que debiera.

Pero todo lo dicho en el párrafo anteriores de aplicación a los interinos que están EN FRAUDE DE LEY, no a todo el colectivo, y los interinos se encuentran en fraude de ley cuando un juez así lo determina mediante una sentencia. Por tanto, el primero paso a dar es demandar para que a cada interino, caso por caso, se le reconozca estar en una situación de fraude de ley para continuar peleando hacia la fijeza o indemnizaciones.

Es cierto que es un buen momento para que los bufetes de abogados hagan su agosto pero también hay que saber escoger un buen profesional que para eso están. Desconfiad de los sindicatos tradicionales. Yo, por lo que pueda pasar ya he demandado y no aconsejo a quien quiera hacerlo que espere demasiado pues el nuevo gobierno podría legislar a través de un decreto express nuevas medidas para la interinidad que minimicen el golpe que se les avecina del que ya tenemos un adelanto en el informe de la Abogada de la UE. Además, una demanda supone una amenaza en potencia para la Administración de pagar una fuerte indemnización y en la medida que las demandas se multipliquen las administraciones comenzarán a valorar la conveniencia de acabar con el abuso de la temporalidad de una forma ordenada a través de procesos restringidos (concurso de méritos, fácil, rápido y barato) frente al pago de millones de euros en indemnizaciones.

En cuanto a la convocatoria de oposiciones en Aragón, estás claro que el Dpto. de Educación tiene la clara intención de tirar hacia delante en un intento de blanquear la situación irresponsablemente lo cual podría dar lugar a duplicidades y/o pago de indemnizaciones. De momento aun no se han convocado y pienso que de llegar a publicarse en BOA serán impugnadas si la sentencia del TJUE sigue en la misma línea que el informe de la Abogada, cosa más que probable. Con más posibilidades, si cabe, de quedar bloqueadas si aumenta el número de demandas de interinos que pidan que se les reconozca estar en fraude de ley ya que la demanda incluye que la vacante ocupada por el interino en fraude no salga a oposición, ni concurso de traslado, ni de méritos, ni sea amortizada hasta que se resuelva todo el procedimiento. Dicho de otro modo, la vacante que yo ocupo en este momento no saldrá a oposición por tratarse de una plaza en discusión.
Resumiendo, el que quiera peces que se moje el culo.





Análisis impecable. Se está avisando de la más que posible llegada de un tsunami judicial y la mayoría de interinos siguen impasibles tomando el sol en primera linea de playa. Cuando vean con sus propios ojos la ola de 30 metros de altura, será tarde para escapar. El que tenga oídos para oír, que oiga.

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Cylon
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor Cylon » Sab Oct 19, 2019 6:33 pm

Sí, ayer mismo comenté con mis compis en el café del recreo lo que dices tú, estamos de acuerdo. Las AAPP pueden tener miedo a la avalancha de demandas que les condenen a pagar idemnización + posibles daños, y encima seguir teniendo que cubrir la plaza. Pero por otra parte, ya sabemos como actúan todas, forzarán y dilatarán la cosa al máximo en el tiempo, y si le pasan la patata caliente al siguiente gobernante autonómico mejor, incluso si se le sumara el pago de costas judiciales. El abuso de derecho que ejercen las AAPP como la DGA es vergonzoso.

Este es otro motivo más para que los funcionarios en prácticas y los que lo han dejado de serlo en los últimos cuatro años demanden de una vez a la DGA para recuperar los sexenios de las prácticas, pues a la DGA le falta ya dinero. Mayte antes y Faci ahora están dando prioridad a las infraestructuras educativas; tenemos por otra parte, este tema, las rebaja de horas, los ratios, ahora ésto. Cuando antes demandemos mejor.
Igual que hay mucho interino impasible tomando el sol en primera linea de playa, también hay mucho funcionario de carrera qjue espera que otros, tres o cuatro, les solucionemos el problema; que solidarios y que imagen de unión damos, o mejor, dáis.
Pero tened cuaidado, porque alguno que los valientes que pueda ganar, si se lo calla como castigo a los demás por no hacer recibido colaboración, dificultará que los 'insolidarios y comodones' puedan sacar provecho, capicci??

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Cylon
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor Cylon » Sab Oct 19, 2019 6:49 pm

Km 0 escribió:
Cylon escribió:basura periodística no, basura jurídica, basura quienes juegan con las vidas de otros

Pero ya os dije que esto iba a pasar, hay demasiado en juego.

Lo que no iba a pasar en ningún caso es que 800.000 interinos se iban a hacer fijos de la noche a la mañana por el mero hecho de haber trabajado durante 3 o más años consecutivos para la administración. En este sentido, los titulares de prensa que hablan de “bofetón o varapalo a los interinos” son correctos puesto que los medios anunciaban posible fijeza lo cual no ha ocurrido y por tanto todos los interinos que esperaban una declaración absoluta de fijeza se han llevado un buen chasco ya que no ha sido así. Las cosas no son tan sencillas.
Por otra parte la prensa escrita, bien por su tendencia política o por desinformación, tampoco han redactado sus titulares correctamente ya que han mezclado las conclusiones de la Abogada General con un informe evacuado por otro Abogado General de la UE (ahora no recuerdo sus nombres), ambos conocidos el mismo día 17 de octubre. En este último informe a una trabajadora del Ayto. de Madrid se le deniega la estabilidad y también cualquier posible indemnización porque, en este caso, no se encontraba en situación de fraude de ley. El fraude de ley y/o abuso de la temporalidad es la madre del cordero. Mejor dicho no había denunciado estar en fraude de ley mientras todavía su vínculo laboral estaba vivo es decir que había denunciado todo cuando ya estaba en la calle

Tenéis mucha información escrita y fiable fuera de los titulares de prensa pero hay que buscarla y leerla con detenimiento para descubrir que la situación de los interinos, especialmente los que están en fraude de ley, ha cambiado sustancialmente ya que el informe habla de acabar con el abuso de la temporalidad de una forma ordenada a través de procesos restringidos como también habla de importantes indemnizaciones como medida disuasoria ante el abuso (inasumibles para cualquier Administración) y también dice que las oposiciones de libre concurrencia no son la solución al fraude de ley relativo al abuso de la interinidad por parte de una Administración que no ha convocado OPE´s o lo ha hecho ofertando menos plazas de las que debiera.

Pero todo lo dicho en el párrafo anteriores de aplicación a los interinos que están EN FRAUDE DE LEY, no a todo el colectivo, y los interinos se encuentran en fraude de ley cuando un juez así lo determina mediante una sentencia. Por tanto, el primero paso a dar es demandar para que a cada interino, caso por caso, se le reconozca estar en una situación de fraude de ley para continuar peleando hacia la fijeza o indemnizaciones.

Es cierto que es un buen momento para que los bufetes de abogados hagan su agosto pero también hay que saber escoger un buen profesional que para eso están. Desconfiad de los sindicatos tradicionales. Yo, por lo que pueda pasar ya he demandado y no aconsejo a quien quiera hacerlo que espere demasiado pues el nuevo gobierno podría legislar a través de un decreto express nuevas medidas para la interinidad que minimicen el golpe que se les avecina del que ya tenemos un adelanto en el informe de la Abogada de la UE. Además, una demanda supone una amenaza en potencia para la Administración de pagar una fuerte indemnización y en la medida que las demandas se multipliquen las administraciones comenzarán a valorar la conveniencia de acabar con el abuso de la temporalidad de una forma ordenada a través de procesos restringidos (concurso de méritos, fácil, rápido y barato) frente al pago de millones de euros en indemnizaciones.

En cuanto a la convocatoria de oposiciones en Aragón, estás claro que el Dpto. de Educación tiene la clara intención de tirar hacia delante en un intento de blanquear la situación irresponsablemente lo cual podría dar lugar a duplicidades y/o pago de indemnizaciones. De momento aun no se han convocado y pienso que de llegar a publicarse en BOA serán impugnadas si la sentencia del TJUE sigue en la misma línea que el informe de la Abogada, cosa más que probable. Con más posibilidades, si cabe, de quedar bloqueadas si aumenta el número de demandas de interinos que pidan que se les reconozca estar en fraude de ley ya que la demanda incluye que la vacante ocupada por el interino en fraude no salga a oposición, ni concurso de traslado, ni de méritos, ni sea amortizada hasta que se resuelva todo el procedimiento. Dicho de otro modo, la vacante que yo ocupo en este momento no saldrá a oposición por tratarse de una plaza en discusión.
Resumiendo, el que quiera peces que se moje el culo.



Te refieres al abogado Maciej Szpunar?
Os cito (fuente: Cincodias)

"...NO obstante, las conclusiones de otro abogado general del TJUE, Maciej Szpunar, también conocidas hoy, avalan la ley española que niega que un funcionario interino nombrado para cubrir una plaza vacante hasta que sea cubierta por un funcionario de carrera reciba una indemnización por despido en el momento de su cese.

En este caso el pronunciamiento de este otro abogado general responde a una cuestión prejudicial planteada al TJUE por el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 14 de Madrid, por el caso de una trabajadora que estuvo empleada en el Area de Gobierno de Medio Ambiente y Movilidad del Ayuntamiento de Madrid como funcionaria interina desde 2005 hasta 2013. En ese último año fue cesada porque su puesto fue cubierto por un funcionario de carrera.

Esta trabajadora pidió al Ayuntamiento de Madrid que se le reconociera y abonara una indemnización por cese a razón de 20 días de salario por año trabajado, pero la reclamación fue desestimada por el Director General de Recursos Humanos de la Gerencia de la Ciudad del Ayuntamiento. Ahora estas primeras conclusiones --que tampoco son vinculantes para la sentencia, como en los casos anteriores-- dan la razón al Consistorio madrileño
."

Km 0
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor Km 0 » Sab Oct 19, 2019 10:15 pm

Sí cylon, a ese informe me refería, al de Szpunar. La situación de la empleada en el consistorio de Madrid no tiene nada que ver con los funcionarios interinos en fraude.

Lobo
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor Lobo » Lun Oct 21, 2019 7:49 pm

Algún sindicato comienza a escorarse......¿qué os parece?
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4roses
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor 4roses » Mar Oct 29, 2019 10:39 am

Entonces, ¿esto en que puede acabar?

Si entiendo bien hay dos opciones

1- Indemnización por desìdo de 20 a 33 días por año trabajado (imagino que retroactivo 4 años).
2- Contratación fija del personal interino de 3 años.

Josefran
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor Josefran » Jue Oct 31, 2019 12:59 pm

¿Alguien sabe donde pueden preparar oposiciones fp de servicio de restauración en Zaragoza?

jacobo
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Re: Especialidades oposición secundaria 2020 Aragón

Mensajepor jacobo » Vie Nov 01, 2019 3:05 pm

Lobo escribió:Algún sindicato comienza a escorarse......¿qué os parece?


Pues habla de una “triple indemnización” y reconoce, por fin, el abuso y el fraude de ley sobre los interinos...
La solución en muy fácil el nombramiento directo de carrera con las listas que tenemos para este o el siguiente curso. Paralización de las plazas ya ocupadas por interinos en fraude de más de 3 cursos de antiguedad y doble vía como decía CGT. STEA también ha apoyado. El resto sindicatos NADA.
Pero los politicos hacen como los avestruces meter la cabeza debajo en el agujero...

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